作者: 發(fā)布日期:2022-06-17
作為一名普通農民,我除了每個月在自己的責任區(qū)內抄電表、收電費、維護線路之外,還有充足的時間學習領會上級領導的精神,因為只有通過不斷的、堅持不懈的學習,才能不被南方電網淘汰,才對得起我賴以生存的金沙電力公司。在各種會議上,省公司潘總經理都提到,無論是領導干部還是各條戰(zhàn)線的員工,都要在學習中提高自己,成為南方電網質量好、水平高、責任大的主人翁。要做到“嚴、勤、細、實”。以下是我的粗略看法。
“嚴”的diyi點就是要認真,工作中不能敷衍塞責,馬虎大意。尤其是我們從事的電力行業(yè),對自己要求不嚴,危險隨時會出現(xiàn)。《anquan工作條例》是用無數(shù)血的教訓寫成的。只有認真把書面知識運用到實踐中,我們所做的事情才能做到理論聯(lián)系實際,所有的anquan事故都是可以避免的。另外,領導要對下屬嚴格要求,不能放任不管,更不能保護。
dier點是“勤奮”。古人的修身、治國之法,離不開勤勞曠達的人,哪怕是***男,也離不開勤奮。太平供電所所有員工的收入都很少,跟正式員工沒法比。但是,為了家庭幸福,我們用“勤”字對待生活。農村的同事下班回家種農業(yè),沒地的找其他工作,比如給別人裝室內電,用汗水換報酬,爭取更多的額外收入補貼家用,讓家人每天過得開心。
第三點是“細節(jié)”,主要是認真細致。作為一個農民,我們應該仔細分析事故的原因并詳細解決各種問題,努力工作并改善我們的生活環(huán)境,并盡量在工作中遵循規(guī)則。
第四點是“真實”,我覺得應該是對人真實,不虛偽。用術語來說,就是“不社交”;處理工作時,要實事求是,不說假話。不管是不是,不管是不是,包括領導干部,能做的都要做,不能做的要說明原因。這才是wanzghe風范。